株洲硬質(zhì)合金集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“株硬”）最新數(shù)據(jù)顯示，6月份，株硬硬質(zhì)合金入庫(kù)同比增長(zhǎng)15.95%，上半年累計(jì)同比增長(zhǎng)5.98%；上半年訂貨量累計(jì)同比增長(zhǎng)7.6%，實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半完成任務(wù)過半。

今年以來，受新冠疫情影響，硬質(zhì)合金行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈，下游行業(yè)需求不旺。面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢(shì)，株硬堅(jiān)持全年目標(biāo)不動(dòng)搖。各合金事業(yè)部積極踐行IPD理念，圍繞增量找路徑，加大新產(chǎn)品開發(fā)及運(yùn)用；創(chuàng)新營(yíng)銷模式，采取前期使用網(wǎng)絡(luò)、后期開展新品發(fā)布會(huì)等形式搶抓訂單；珍惜在手合同，開足馬力抓緊生產(chǎn)。通過加強(qiáng)上下工序銜接、嚴(yán)格產(chǎn)品質(zhì)量、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、加強(qiáng)產(chǎn)品計(jì)劃跟蹤、調(diào)動(dòng)員工積極性等措施，保證生產(chǎn)進(jìn)度，確保產(chǎn)品按時(shí)限交貨。株硬棒型材產(chǎn)品訂貨量累計(jì)同比增長(zhǎng)11.91%，異型產(chǎn)品訂貨量累計(jì)同比增長(zhǎng)15.41%。

株硬相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，公司各事業(yè)部針對(duì)今年的行業(yè)發(fā)展形勢(shì)，危中尋機(jī)，取得良好效果。株硬鉆頭合金事業(yè)部針對(duì)年初暴發(fā)的疫情，危中尋機(jī)，及時(shí)制定客戶關(guān)系維護(hù)措施，采取“一客戶一產(chǎn)品一策略”的個(gè)性化營(yíng)銷方式進(jìn)行鎖單，經(jīng)過全體員工的不懈努力，上半年內(nèi)銷累計(jì)同比增長(zhǎng)7%，實(shí)現(xiàn)了逆勢(shì)增長(zhǎng)。

株硬大制品合金事業(yè)部年初訂單不足，庫(kù)存低位，瀕臨停產(chǎn)困境。二季度以來，黨員、骨干率先垂范，全體員工奮勇拼搏，爭(zhēng)分奪秒，以黨建為引領(lǐng)，堅(jiān)持黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，不斷推動(dòng)各項(xiàng)工作提質(zhì)增效、創(chuàng)新突破；營(yíng)銷業(yè)務(wù)線按照“守土有責(zé)，寸土必爭(zhēng)，拓土有方”總要求，力求不流失一家客戶，不放棄一個(gè)標(biāo)書，不放過每一份訂單，日夜奮戰(zhàn)在市場(chǎng)一線，二季度人均出差14天；全面運(yùn)行IPD體系，做到人人都有IPI指標(biāo)，將產(chǎn)量績(jī)效及單元成本考核量化到了班組，并與當(dāng)月的績(jī)效工資掛鉤，激發(fā)員工的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性，調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性，人均出勤率達(dá)到121.84%；生產(chǎn)管理線在落實(shí)疫情防控責(zé)任前提下，以廠為家，打通堵點(diǎn)，全力以赴做好保設(shè)備、保產(chǎn)量、保質(zhì)量、保品種、保交期、保安環(huán)，提升關(guān)鍵設(shè)備作業(yè)率；為保質(zhì)量，工藝人員實(shí)行跟班制，疏通生產(chǎn)堵點(diǎn)。7位研發(fā)經(jīng)理主動(dòng)搬出實(shí)驗(yàn)室，下沉到產(chǎn)品線，走向客戶軋鋼一線，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷研聯(lián)動(dòng)。6月份銷量環(huán)比增長(zhǎng)251.78%，產(chǎn)量環(huán)比增長(zhǎng)83.7%、上半年累計(jì)同比增長(zhǎng)3.66%，訂產(chǎn)銷均創(chuàng)下了單月歷史最好成績(jī)。

(關(guān)鍵字：株硬 硬質(zhì)合金 新冠疫情)